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郑州人事外包服务,合肥劳务派遣代理中介,济南派遣代理中介
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郑州人事外包服务,合肥劳务派遣代理中介,济南派遣代理中介   劳务派遣劳动合同的订立 劳务派遣单位招用被派遣劳动者,在与被派遣劳动者订立劳动合同时,需注意以下几点:1.与被派遣劳动者应当订立二年以上的固定期限书面劳动合同;2.不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者;3.可以依法与被派遣劳动者约定试用期,但与同一被派遣劳动者只能约定一次试用期;4.应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者;5.不得向被派遣劳动者收取费用。 提示: 1.及时订立书面劳动合同。劳务派遣单位招用被派遣劳动者后,应当及时与其订立书面劳动合同。 2.被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的蕞低工资标准,向其按月支付报酬。      广州骏伯人力集团成立于2003年3月,全国70+家分公司、操作全国300多个城市代理服务。公司资质齐全(营业执照、劳务派遣经营许可证、人力资源经营许可证) 提供:五险一金、代发薪酬工资、劳务派遣外包、代签劳动合同、外包服务等 办理热线: 手机/微18319444741    办公Q:2628459114 联系: 骏伯黄先生 地址:总部广州天河区华港商务大厦8楼 公司——广州骏伯人力集团(广州总部、郑州、合肥、济南)公司